2013年10月09日

内野設計

いろいろシフト中(笑

パラダイムシフトとまではいかんまでも、
変革期であることは間違いないな。

建築系の学校の少ない四国、徳島でのスタッフ難は
今に始まったことではないけど、そもそも設計者に
なりたいという若者が減り続ける今、どないして
設計事務所を維持するのか。

事務所のレギュラースタッフは少数でも、外部の
同志たちとの協働でなんとか。

事務所を構えている仲間と、プロジェクトごとの
協働。その仕事をする時間帯はなるべく内野設計に
居てもらって打合せしながらすすめる。という。

事務所がどーんと広くなった8月から徐々にはじめて
なんとなくまわりはじめてきたような。

ようかんがえたらこれは生まれてくる建築にとっても、
とっても(笑)ええことじゃな。


131009.jpg
左が以前の事務所業態。右が移行中の、理想状態かな。

外部でそれぞれに自立し自律して個別に建築活動をする
同志が情報を共有しながら刺激しあいながらものづくり
にかかわっていく。

ちょっと大きな仕事も、例えばプロポーザルにも参加
しやすくなる。

よな。よっし。さらに大きなネットワークへ。




posted by uch at 09:27| Comment(0) | このブログの読者になる | 更新情報をチェックする
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